31.5K

2018年湖南常德津市第一中学引进教师公告

信息来源:国家事业单位考试网      发布时间:2018-3-23      点击人次:7495

本数据为系统自动获取,如有变动请以来源网站为准

2018年湖南常德津市第一中学引进教师公告

来源:津市市人力资源和社会保障局 2018-03-23 10:29:52

  津市市第一中学引进急需紧缺教师公告


  为落实“工业立市、产业兴城”战略,经市委人才工作领导小组研究同意,津市市第一中学决定到湖南师范大学组织人才引进专场招聘会,拟面向社会公开引进急需紧缺教师10名。为做好本次人才引进工作,根据国家、省、市有关政策规定并结合单位实际,现将有关事项公告如下:


  一、引进原则


  按照“任人唯贤、德才兼备”的用人标准,坚持“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则。采取考试和考核相结合的方式进行。


  二、引进岗位及计划


  共引进急需紧缺教师10名,其中:高中语文教师1名、高中数学教师2名、高中物理教师2名、高中生物教师2名、高中历史教师1名、高中信息技术教师2名。


  三、引进条件


  1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;


  2.具备岗位所需的专业或技能条件,适应岗位要求的身体条件;


  3.具有全日制本科及以上学历;


  4.本科毕业生年龄在30岁及以下(1988年8月1日及以后出生),硕士研究生年龄在35岁及以下(1983年8月1日及以后出生)。


  5.其他具体条件见《津市市第一中学引进急需紧缺教师计划表》(附后)。


  四、报名与资格审查


  (一)报名时间


  网上登记时间:2018年3月22至2018年4月2日下午18:00。


  招聘会现场报名、提交资料时间:2018年4月2日上午8:00至下午18:00。


  (二)报名方式


  应聘者在指定时间到招聘会现场报名、提交资料,也可从公布之日起先将应聘资料(含报名表)投递至津市市第一中学学校提供的邮箱(jsyz3370@163.com),进行网上登记,再在指定时间到招聘会现场提交相应资料。具体地点另行通知。


  (三)报名要求


  招聘会现场需提供的资料:本人有效身份证、学历证(2018年毕业生提供《就业推荐表》)、教育部学历证书电子注册表(2018年毕业生提供教育部学籍在线验证报告)及报考岗位所要求的其他相关证件原件及复印件各一份,近期免冠1寸照片3张。


  (四)资格审查


  1.按人才引进方案对应聘人员的资格在招聘会现场进行资格审查。应聘人员提供的证书、资料必须真实有效,报名与参考时使用的身份证必须一致。应聘者请务必认真仔细阅读本公告,对照《津市市第一中学引进急需紧缺教师计划表》的引进资格条件,确保自己的条件完全符合所报考岗位的要求。如若有一项不符合招聘岗位资格条件的,现场取消其报名考试资格或推荐改报其他符合条件的岗位。每名报考人员只能报考一个岗位。


  2.整个资格审查严格按照招聘公告由市一中招考领导小组负责组织,人大、政协等监督部门对全过程进行监督。资格审查合格人员名单在津市党建网、津市市人民政府网、津市市人力资源和社会保障局网站等媒体予以公示。资格审查贯穿整个招聘过程,如发现有弄虚作假或不符合资格条件的报考人员,随时取消资格。


  五、考试


  考试采取试讲的方式进行,所有资格审查合格人员均参加试讲(考生现场备课30分钟,试讲时间10分钟)。具体时间、地点另行公告。


  考试总分100分。考试成绩按四舍五入法保留小数点后两位。考试成绩相同的,以试讲不去除最高分和最低分之和进行排名;再有相同的,进行加试。经考试通过进入体检人员,考试成绩不得低于60分。考试成绩在津市党建网、津市市人民政府网、津市市人力资源和社会保障局网站公示。


  六、体检


  根据应聘同一岗位考试成绩从高分到低分,按岗位计划数等额确定体检对象。体检参照公务员录用体检通用标准(试行)执行。体检时间另行通知。


  七、考核


  体检合格人员由学校和市教育局对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、是否违反计划生育政策等情况进行考核,并对应聘人员资格条件进行复审。


  八、公示


  根据考试、体检和考核结果,由市委人才工作领导小组确定引进人员名单,拟引进人员名单在津市党建网、津市市人民政府网站、津市市人力资源和社会保障局网站等媒体公示,公示期不少于7个工作日。


  九、递补


  如有体检或考核不合格者,或公示后自动放弃者,或公示期间存在异议应取消聘用资格者,不予聘用。由学校提出申请,经市委人才工作领导小组研究,可按应聘同一岗位考试成绩从高分到低分依次等额递补,递补不超过两次。递补须在2018年7月31日前完成。


  十、聘用审批


  公示期满无异议的,由学校填写《湖南省事业单位聘用人员名册》和《湖南省事业单位聘用人员登记表》,连同“拟引进人员公示情况报告”和本人档案,经市教育局审核,组织、人社部门审批,报常德市委组织部、常德市人社局备案后,办理相关聘用手续。根据拟引进人员职称、学历等结合单位岗位设置情况兑现其工资福利待遇。


  2018年毕业生须在2018年7月31日前提供毕业证及报考岗位所要求的其他相关证件原件,否则取消聘用。


  十一、其他注意事项


  1.报考人员在招聘会现场报名时要仔细阅读并签定《诚信承诺书》,提交的报考申请材料应当真实、准确。不得弄虚作假,否则,取消其考试成绩和聘用资格。


  2.报考人员的专业应严格按照毕业证书填写。专业条件按照《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(附后)进行审核认定,报考人员的专业应严格按照毕业证书的全称如实填写,未如实填写的,一切后果由报考人员本人自负。


  其他未尽事宜,按国家、省、市有关文件规定,经市委人才工作领导小组研究执行。


  咨询电话:湖南省津市市第一中学办公室   0736-4213370


  赵老师  13875194368    伍老师  13975694345


  监督电话:津市市人大内司委      0736-4214203


  举报电话:津市市纪委            0736-4200800


  附件1--津市市第一中学引进急需紧缺教师计划表.doc


  附件2--报名表.doc


  附件3--专业指导目录.xls


  津市市教育局


  津市市第一中学


  2018年3月22日